Получение двух пенсий в разных странах

гражданин РФ, проживающий полгода в РФ, полгода в другой стране получает в РФ пенсию по старости (трудовую) и по потере кормильца (вдовец) в другом государстве (вид на жительство). Как данная ситуация соответствует российскому пенсионному законодательству и надо ли платить налоги в РФ со второй пенсии?

11 июля 2017, 18:10 , Иван, г. Москва
Ответы юристов
Екатерина Каратаскова

Юрист, г. Сызрань
Общаться в чате

Добрый вечер, Иван!

Федеральный закон «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации» от 15.12.2001 N 166-ФЗ (последняя редакция) Статья 3. Право на пенсию в соответствии с настоящим Федеральным законом

1. Право на пенсию в соответствии с настоящим Федеральным законом имеют:

граждане Российской Федерации при соблюдении условий, предусмотренных настоящим Федеральным законом для различных видов пенсий по государственному пенсионному обеспечению;
иностранные граждане и лица без гражданства, постоянно проживающие на территории Российской Федерации, — на тех же основаниях, что и граждане Российской Федерации, если иное не предусмотрено настоящим Федеральным законом или международными договорами Российской Федерации.

2. Гражданам, имеющим одновременно право на различные пенсии в соответствии с законодательством Российской Федерации, устанавливается одна пенсия по их выбору, если иное не предусмотрено федеральным законом.

3. Право на одновременное получение двух пенсий предоставляется:
1) гражданам, ставшим инвалидами вследствие военной травмы. Им могут устанавливаться пенсия по инвалидности, предусмотренная подпунктом 1 п.2 (с применением п. 3 и п. 5) статьи 15 настоящего Федерального закона, и страховая пенсия по старости;
2) участникам Великой Отечественной войны. Им могут устанавливаться пенсия по инвалидности, предусмотренная ст. 16 настоящего Федерального закона, и страховая пенсия по старости;

3) родителям военнослужащих, проходивших военную службу по призыву, погибших (умерших) в период прохождения военной службы или умерших вследствие военной травмы после увольнения с военной службы (за исключением случаев, когда смерть военнослужащих наступила в результате их противоправных действий).

4) вдовам военнослужащих, погибших в период прохождения военной службы по призыву вследствие военной травмы, не вступившим в новый брак.

5) гражданам, указанным в подпункте 11 пункта 1 ст. 10 настоящего Федерального закона.

6) гражданам, награжденным знаком «Жителю блокадного Ленинграда».

7) членам семей погибших (умерших) граждан из числа космонавтов, предусмотренных ст. 17.1 настоящего Федерального закона.

4. Пенсии, предусмотренные настоящим Федеральным законом, устанавливаются и выплачиваются независимо от получения накопительной пенсии в соответствии с Федеральным законом от 28 декабря 2013 года N 424-ФЗ «О накопительной пенсии».

5. Федеральные государственные гражданские служащие имеют право на одновременное получение пенсии за выслугу лет, предусмотренной настоящим Федеральным законом, и доли страховой пенсии по старости, устанавливаемой к указанной пенсии за выслугу лет в соответствии с Федеральным законом «О страховых пенсиях».

6. Военнослужащие (за исключением граждан, проходивших военную службу по призыву в качестве солдат, матросов, сержантов и старшин) при наличии условий для назначения им страховой пенсии по старости,

7. Граждане из числа космонавтов при наличии условий для назначения им страховой пенсии по старости, предусмотренных Федеральным законом «О страховых пенсиях», имеют право на одновременное получение пенсии за выслугу лет или пенсии по инвалидности, предусмотренных настоящим Федеральным законом, и страховой пенсии по старости (за исключением фиксированной выплаты к страховой пенсии), устанавливаемой на условиях и в порядке, которые предусмотрены Федеральным законом «О страховых пенсиях».

8. Граждане из числа работников летно-испытательного состава имеют право на одновременное получение пенсии за выслугу лет, предусмотренной настоящим Федеральным законом, и доли страховой пенсии по старости, устанавливаемой к указанной пенсии за выслугу лет в соответствии с Федеральным законом«О страховых пенсиях».

Я иностранец, но работаю в РФ. А где мне пенсию получать?

Я гражданин Республики Беларусь. Работаю в РФ по трудовому договору. У меня есть СНИЛС, а работодатель регулярно отчисляет взносы в пенсионный фонд.

Имею ли я право на пенсию по возрасту в России? Или пенсию мне будет платить мое государство?

Максим, у меня хорошие новости: вы можете сами выбрать, как и в какой стране получать пенсию.

Анна Чеботарева

Могут ли иностранцы получать пенсию в России

Иностранцы могут получать в России пенсию по старости. Для этого им нужно:

1. Постоянно проживать в России.
2. Быть застрахованными в системе пенсионного страхования и получить СНИЛС.
3. Выполнить требования закона к возрасту, стажу и количеству пенсионных баллов.

С некоторыми странами Россия заключила соглашение о сотрудничестве в сфере пенсионного обеспечения. Между Республикой Беларусь и Россией такое соглашение тоже есть. Оно уравнивает пенсионные права граждан обоих государств.

Например, стаж в обеих странах суммируется. Если вы проработали 3 года в России и еще 7 лет в Беларуси, ваш стаж для этих стран будет равен 10 годам.

Это соглашение распространяется на вас, если:

1. Вы гражданин России или Беларуси или член семьи такого гражданина.
2. Постоянно проживаете в России или Беларуси.

Есть категории, на которые двусторонний договор не распространяется, — военнослужащие и госслужащие в любой из стран. Им пенсия назначается по другим правилам.

Заберите свое у государства!
Как получать вычеты, льготы и пособия, рассказываем в нашей рассылке раз в месяц. Подпишитесь!

На каком основании белорусы могут получать пенсию, если работали в России

Страны договорились о двух вариантах пенсионного обеспечения для своих граждан.

По стажу. За стаж до 13 марта 1992 года на территории бывшего СССР платит страна, в которой вы постоянно проживаете на момент обращения за пенсией.

За стаж после 13 марта 1992 года платит та страна, на территории которой вы его заработали. Если вы работали и в России, и в Беларуси, заплатят оба государства. Получить пенсию от обоих государств можно по месту жительства.

Чтобы пенсию из-за границы перечисляли туда, где вы живете, нужно подать заявление о переводе назначенной пенсии.

Заявление можно подать туда же, куда вы обратились за назначением пенсии, вместе с остальными документами. Форму заявления уточняйте у сотрудника ПФР или в комитете по труду, занятости и социальной защите Беларуси. Если вам предложат написать в свободной форме, можете воспользоваться образцом.

Пенсию из-за границы вам будут перечислять 4 раза в год — в последнем месяце каждого квартала. Пенсия будет в валюте той страны, где вы ее получаете.

По месту жительства. Всю пенсию платит страна, гражданином которой вы являетесь. Стаж, который вы заработали в другой стране, не учитывается.

Если вы решили выбрать этот вариант, подайте заявление в пенсионный орган вашей страны:

1. если вы белорус — в комитет по труду, занятости и соцзащите Республики Беларусь;
2. если вы россиянин — в отделение ПФР по месту жительства.

После этого поменять свой выбор нельзя.

Как учитывают стаж работника

Если вы собираетесь получать пенсию по стажу в России, нужно выполнить следующие условия:

1. Набрать стаж 11 лет. С каждым годом минимальный стаж будет увеличиваться, пока в 2024 году не достигнет 15 лет.
2. Накопить достаточное количество пенсионных баллов. В 2019 году — 16,2 балла, в 2020 — 18,6. Узнать количество пенсионных баллов можно в личном кабинете на сайте ПФР.
3. Достичь возраста 60 лет для женщин и 65 лет для мужчин. Если вы хотите выйти на пенсию досрочно, вам нужно соблюсти и другие условия. Они зависят от причины, по которой вы хотите выйти на пенсию.

Чтобы определить право на пенсию, учтут стаж работы на территории обеих стран. Допустим, вы проработали в России 6 лет, а в Беларуси — 9 лет. ПФР суммирует стаж в этих странах, и он будет равен 15 годам.

Есть важный нюанс. Стаж в разных странах не суммируют, если вы приобрели его в один и тот же период. Например, если вы одновременно работали в России в офисе, а в Беларуси удаленно.

Как белорусам оформить пенсию в России

Оформить пенсию в России вы можете так же, как граждане России. Подайте заявление лично или через работодателя одним из следующих способов:

1. в территориальный орган ПФР по месту жительства или пребывания;
2. в МФЦ;
3. по почте в центральный офис ПФР по адресу Москва, улица Шаболовка, дом 4.

Заявление на пенсию для ПФРDOC, 292 КБ

Но вам придется дополнительно представить документ, который подтверждает, что вы проживаете в стране законно, например вид на жительство.

Если у вас есть вопрос о личных финансах, правах или законах, пишите. На самые интересные вопросы ответим в журнале.

Получение двух пенсий в разных странах

В 2021 году вступило в силу новое Соглашение по вопросам выплаты пенсий гражданам государств, входящих в Евразийский экономический союз. Оно решит проблемы многих граждан, которые платят страховые взносы в другой стране, но не могут претендовать на пенсию оттуда. Мы разобрались в ситуации и рассказываем главное о новом документе.

Пенсии по территориальному и пропорциональному принципу

• за периоды до 1991 года стаж работы в любой республике СССР включается в трудовой (страховой) стаж для начисления пенсий;
• за периоды с 1992 по 2001 годы учитывается стаж, полученный в государствах, подписавших Соглашение;
• с 2002 года в стаж учитываются только те периоды, когда за будущего пенсионера шли отчисления в Пенсионный фонд России.

Проблема была в том, что это Соглашение подписали не все постсоветские страны – среди подписантов были Армения, Белоруссия, Казахстан, Киргизия, Россия, Таджикистан, Туркменистан, Узбекистан и Украина.

С другими бывшими союзными республиками позже были подписаны отдельные соглашения:

• Молдавия – в 1995 году;
• Грузия – в 1997 году;
• Литва – в 1999 году;
• Латвия – в 2007 году;
• Эстония – в 2011 году.

Как можно увидеть, до сих пор не заключено соглашение с Азербайджаном, но со всеми остальными бывшими республиками СССР такие договоренности существуют.

С Белоруссией в 2006 году было подписано новое Соглашение по принципу пропорциональности – по нему для граждан обеих стран гарантируется выплата пенсии, заработанной в обеих странах, а за советский период пенсионные права рассчитываются, исходя из государства проживания.

Новое соглашение ЕАЭС

Поскольку действующие соглашения (за исключением Белоруссии) лишали граждан права на пенсию в случае работы после 2002 года в другом государстве, это было серьезной проблемой. И только в декабре 2019 года стало ясно, что проблема будет решена.

В Санкт-Петербурге было подписано соглашение между странами-членами Евразийского экономического союза, куда кроме России входят Белоруссия, Казахстан, Киргизия и Армения. Это соглашение в течение 2020 года ратифицировали парламенты всех стран-участниц, и с января 2021 года оно вступило в силу.

Если говорить кратко, новое соглашение распространяет принцип пропорциональности на все страны ЕАЭС. По сути, теперь в любом государстве из этих пяти можно оформить пенсию, заработанную в любом другом государстве ЕАЭС, причем если стаж был в двух или более государствах, каждое будет платить свою долю пенсии.

Итак, общие черты нового соглашения таковы:

• в России оно касается страховой пенсии (включая фиксированную выплату) и накопительной пенсии. Социальные пенсии в Соглашение не входят;
• оформлять пенсию, заработанную в другой стране, можно в Пенсионном фонде России (и дата обращения в ПФР считается датой обращения в зарубежный фонд);
• выдавать пенсию может как Пенсионный фонд страны проживания, так и страны, которая назначает эту пенсию;
• иностранцы, за которых перечисляются страховые взносы, имеют равные права на пенсию с гражданами страны;
• в России фиксированная выплата полагается только тем, кто проживает на территории РФ (то есть, за границей российская пенсия будет выплачиваться только за пенсионные баллы);
• при назначении пенсии учитывается стаж в стране проживания, а если его недостаточно – то во всех остальных странах (но только если он не учитывается при назначении другой пенсии).

То есть, для оформления пенсии в другой стране не придется выезжать со своего места жительства – заявление можно подать в Пенсионный фонд по месту проживания. Но придется собирать справки о стаже из другой страны (в соответствии с законодательством страны проживания).

Однако касательно стажа и суммы пенсии есть достаточно много разных особенностей, которые нужно знать.

Особенности расчета стажа и суммы

По «пенсионному» Соглашению между странами СНГ и российскому законодательству пенсионные права, сформированные до 2002 года, можно было учесть и для расчета суммы пенсии – но только по официальному курсу Центробанка РФ. По факту пенсии выходили низкими – в большинстве стран СНГ в 90-е годы был период экономического кризиса, а деньги быстро обесценивались.

Новое Соглашение частично решает этот вопрос. Так, пенсию будет начислять та страна, в которой получен стаж, причем по своим собственным правилам. То есть, если гражданин Белоруссии заработал пенсию и в России, и в Белоруссии, то получать ее он будет от обоих государств.

Правда, фиксированную выплату (базовую часть, и т.д.) ему будет платить только та страна, где он живет.

Что касается стажа и пенсионных прав, то будут работать следующие положения:

• если стажа для назначения пенсии в конкретной стране, то можно зачесть и стаж из других стран . Главное – чтобы те же периоды не учитывались при назначении пенсии в других странах;
• при назначении российской пенсии будет учитываться стаж , полученный на территории СССР и РФ;
• пенсионные баллы (коэффициенты) в России будут рассчитываться по существующим правилам. Но если их не будет хватать, пенсионеру начислят по 1 баллу за каждый год работы в любой из других 4 стран ЕАЭС. Причем рассчитываться они будут вплоть до месяцев (1/12 балла) и дней (1/360 балла);
• льготный стаж , полученный в одной стране, в другой льготным не считается (но засчитывается в общий стаж);
• чтобы оформить пенсию по законодательствую конкретной страны , нужно иметь в ней не менее 12 месяцев трудового стажа (кроме накопительных пенсий, пенсий по инвалидности и потере кормильца);
• если для назначения пенсии по инвалидности нужно пройти освидетельствование, это можно сделать по месту жительства бесплатно, или даже заочно.

Правда, не все так идеально – каждая страна будет платить свою часть пенсии за стаж, сформированный после вступления в силу соглашения (то есть, с 2021 года). А за периоды до этого будут действовать прежние правила – в том числе соглашения СНГ и с другими странами.

Еще важный пункт – признание документов, необходимых для назначения пенсии. Так, Соглашение предполагает, что документы каждой из 5 стран будут признаваться в остальных странах без дополнительных процедур. Но при этом Пенсионный фонд конкретной страны может попросить заявителя предоставить нотариально заверенный перевод документов на государственный язык.

Таким образом, новое Соглашение позволяет решить проблему, когда иностранные работники делают страховые взносы, которые затем никак не влияют на их пенсии. Теперь, вероятно, у них будет больше стимулов к легальной работе – например, проработав в России год, такой иностранец сможет претендовать на какую-то часть российской пенсии.

Вам понравилась статья?
Расскажите друзьям!
Подписаться

Подписаться

Подписывайтесь на наши каналы!

Наш канал Яндекс.Дзен

Канал в Telegram

Группа Одноклассники

Группа Вконтакте

Окончил Симферопольский университет экономики и управления в 2013 году по специальности «Финансы». Ответственный, грамотный и целеустремленный. Пишет о банках и современной экономике в целом.

Комментарии:
Константин :

Здравствуйте, у меня вопрос такой если у человека нет трудовой книжки да её никогда и не было. Пенсию ему дали 15 тысяч это соседка. У моей мамы стаж 25 лет но она отработала в колхозе в Киргизии в России 8 лет ушла на пенсию, дали всего 6500. Пошла работать почтальоном за 3.2 тыс.рублей. Отработала еще 3 года по состоянию здоровья уволилась, сейчас пенсия у неё 8300.

Вот и вопрос человек потерявший свое здоровья и человек негде не работавший даже школу не окончивший, а пенсию получает как и за что?

Прочитали мы с мужем статью , где пишут что — Денонсировать соглашение Россия планирует 1 января 2024 года. Действующие пенсионеры не заметят изменений. Назначенные по старым правилам пенсии не будут пересматривать. Стаж, приобретенный на территории разных государств-членов, будет суммироваться, и каждая из стран будет выплачивать только свою часть — в соответствии с размером пенсионных прав, приобретенных на ее территории.

Теперь вопрос к экспертам и законодателям: Согласно выше изложенного, что наш стаж наработанный сначала трудовой деятельности в Казахской ССР с 1977 г. по 1991 г., затем в Казахстане с 1992-2016гг будет учитывать частично для расчёта периоды до 01.01.2002 г, а стаж с 2002-2016гг (14 лет) выкинут из жизни и минималку будут платить как тунеядцу!? как то не справедливо получается! Мы, также отчисляли обязательные страховые взносы в пенсионный фонд Казахстана. Надо решать вопрос, как помочь людям с большим стажем не получать нищенскую пенсию!

А, то ваше мусолившее Соглашение с 2014 г., и с подписанием его в 2019 г не решает для пенсионеров вопрос стажа по справедливости, хотя на календаре 07.06.2022 г., а Соглашение так и не работает.

Получение двух пенсий в разных странах

Артём Васильев

Формально закон разрешает оформлять по две пенсии разных видов лишь ограниченному кругу категорий пенсионеров. Однако по факту так или иначе по две пенсии могут получать многие категории – это и бывшие военные, и клиенты НПФ, и те, кто успел поработать в нескольких странах. Мы обобщили все возможные категории и рассказываем, кто в России может получать по две пенсии одновременно.

Страховая и государственная пенсии

1. те, кто стал инвалидом из-за военной травмы – им назначается государственная пенсия по инвалидности и страховая по старости (если, конечно, получатель достиг пенсионного возраста и имеет право на такую пенсию);
2. участники Великой Отечественной войны, имеющие инвалидность – могут получать государственную пенсию по инвалидности и страховую по старости;
3. родители погибших военнослужащих – могут получать государственную пенсию по потере кормильца вместе со страховой, социальной или даже военной пенсией;
4. вдовы погибших военнослужащих, которые не вступили в новый брак – получат получать также государственную пенсию по потере кормильца вместе со страховой, социальной или военной пенсией;
5. нетрудоспособные члены семей умерших ликвидаторов аварии на ЧАЭС – могут оформить государственную пенсию по потере кормильца вместе со страховой пенсией (по старости или инвалидности) или социальной пенсией;
6. те, кто имеет знак «Жителю блокадного Ленинграда» или «Житель осажденного Севастополя» – могут оформить государственная пенсия по инвалидности и страховая пенсия по старости;
7. члены семей погибших космонавтов – могут претендовать на государственную пенсию по потере кормильца вместе с любой другой пенсией (кроме страховых или социальных пенсий по потере кормильца).

Как можно понять из перечня категорий, даже попадание в одну из них не гарантирует, что человек будет получать две пенсии. Так, страховую пенсию по старости получают те, кто достиг пенсионного возраста (56,5 или 61,5 года для женщин и мужчин в 2021 году), имеет достаточно страхового стажа (12 лет) и пенсионных баллов (минимум 21 балл в 2021 году). А получать страховую пенсию по инвалидности можно, получив определенную группу инвалидности и имея хотя бы один день страхового стажа.

Государственные пенсии по потере кормильца, по инвалидности или по старости устанавливаются в четких суммах – и рассчитываются, как определенный процент от суммы социальной пенсии (составляющей в 2021 году 5796,76 рублей). Например, те, кто получил инвалидность I группы вследствие военной травмы, получает 300% социальной пенсии.

Кроме того, инвалиды, «чернобыльцы» и ветераны, кроме права на две пенсии, имеют возможность оформить ежемесячную денежную выплату – ее размер варьируется в зависимости от категории льготника. Также федеральным льготникам доступен набор социальных услуг – это бесплатное обеспечение лекарствами, санаторно-курортное лечение и проезд к нему (а при желании этот набор можно получить в виде денег).

Страховая и военная пенсии

Пенсионное обеспечение военнослужащих, сотрудников МВД, Росгвардии, ФСИН и других силовых органов проходит по совершенно отдельному законодательству. Они, прослужив определенный период, получают право на пенсию по выслуге лет. И эта пенсия определяется как определенный процент от денежного довольствия на соответствующей должности и в соответствующем звании, с понижающими коэффициентами (от 0,5 до 0,85 – за выслугу лет, и фиксированные 0,7368 общего понижающего коэффициента).

Учитывая, что военнослужащий может выйти на пенсию по выслуге лет в достаточно молодом возрасте (например, набрав 20 лет выслуги в районах Крайнего Севера вдвое быстрее календарных лет), некоторые оказываются на «гражданке» в 40 лет и с относительно невысокой пенсией (меньше, чем было денежное довольствие во время службы).

Поэтому закон разрешает такому пенсионеру заработать себе вторую пенсию – уже страховую. Условия для выхода на страховую пенсию по старости для военных пенсионеров точно такие же, как и для всех остальных:

• достижение определенного возраста (56,5 или 61,5 года в 2021 году);
• наличие хотя бы минимального страхового стажа (12 лет в 2021 году);
• наличие хотя бы минимальных пенсионных баллов (21 балл в 2021 году).

Но проблема заключается в том, что годы службы, которые зачлись при расчете военной пенсии, в расчет «гражданской» включить уже нельзя. Поэтому военному пенсионеру придется зарабатывать себе страховую пенсию буквально с нуля – официально работать со страховыми взносами или оформить ИП и платить взносы. Причем проработать придется достаточно долго – с 2025 года нужно будет минимум 15 лет стажа и 30 пенсионных баллов.

Вторая проблема – даже если военный пенсионер заработает себе страховую пенсию, она будет выплачиваться в урезанном размере. Военные пенсионеры не имеют права на получение фиксированной выплаты к страховой пенсии, а она в 2021 году составляет 6044,48 рублей. Соответственно, «гражданская» пенсия будет похожа скорее на доплату – если пенсионер заработает минимальные 30 пенсионных баллов, это соответствует страховой части пенсии в размере 2965 рублей.

Кстати, военнослужащие – не единственные, кто может получать пенсию за выслугу лет и страховую пенсию одновременно. Такое же право есть у летчиков-испытателей, космонавтов, а также у федеральных госслужащих (они получают специальные пенсии плюс определенную долю страховой пенсии).

Накопительная и страховая пенсии

Накопительный уровень пенсионной системы появился в России с 2002 года, а накопления для граждан 1967 года рождения и младше формировались вплоть до 2013 года. Несмотря на то, что сейчас накопления уже не пополняются, в портфелях НПФ и Пенсионного фонда России обращаются порядка 5 триллионов рублей пенсионных накоплений. Более того, право на получение накопительной пенсии возникает тогда же, когда у владельца накоплений возникало право на страховую пенсию до 2018 года.

Другими словами, если у человека есть пенсионные накопления, он вправе получать выплаты, достигнув возраста 55 или 60 лет (для женщин и мужчин соответственно).

Но накопительная пенсия может быть выплачена в трех разных вариантах:

• бессрочная выплата – все накопления делятся на число месяцев ожидаемой продолжительности жизни (в 2021 году – 264 месяца), и полученная сумма выплачивается пожизненно (и не прекратится даже через 264 месяца);
• срочная выплата – если человек решил, что 1/264 накоплений в месяц для него мало, накопления можно разделить на меньшее число месяцев – но не меньше, чем на 120. И в этом случае пенсия будет выплачиваться ровно столько месяцев, на сколько были поделены накопления;
• разовая выплата – пенсионер получает всю сумму на руки сразу.

Бессрочная и срочная выплата назначаются, только если человек достиг 55/60 лет и соответствует сразу трем условиям:

• имеет страховой стаж не меньше необходимого для оформления страховой пенсии – 12 лет в 2021 году;
• имеет хотя бы минимальное число пенсионных баллов – хотя бы 21 балл в 2021 году;
• его накопительная бессрочная пенсия больше, чем 5% от страховой пенсии (которая рассчитывается по числу пенсионных баллов).

В остальных случаях (а также если человек получает пенсию по инвалидности, по потере кормильца или социальную по старости), ему будет доступен единственный вариант – разовая выплата всей суммы на руки.

И самое главное в накопительной пенсии – она выплачивается независимо от страховой (точнее, даже на несколько лет раньше). Соответственно, имея достаточно накоплений, человек вполне может получать пенсию из двух частей – страховой и накопительной.

Государственная и негосударственная пенсии

В России на данный момент существует 43 негосударственных пенсионных фонда, крупнейшие из которых относятся к крупным компаниям с государственным участием (вроде Газпрома, ВТБ или Сбербанка). В основном, НПФ управляют средствами пенсионных накоплений, сформированных в рамках обязательного пенсионного страхования (в 2002-2013 годы) – таких фондов 29.

Но 41 НПФ также работает в системе негосударственного пенсионного обеспечения (НПО). Этот вид обеспечения никак не связан с государством – это исключительно добровольные соглашения между фондами и застрахованными лицами. Другими словами, любой человек может заключить с НПФ договор негосударственного пенсионного обеспечения, периодически отчислять ему определенную сумму, и копить на свою будущую негосударственную пенсию.

На данный момент в портфелях НПФ примерно 3 триллиона рублей относятся к накопительной пенсии, а еще 3,4 триллиона – к негосударственному обеспечению. И, что главное, средства по НПО (их еще называют пенсионными резервами) растут даже быстрее, чем средства в системе ОПС.

Например, крупные НПФ за 4 квартал 2020 года показывали такую доходность:

• «Будущее» – получил 4,74% годовых по накопительным пенсиям и 33,61% по негосударственным;
• «Сургутнефтегаз» – 6,14% годовых по ОПС против 6,48% годовых по НПО;
• «ВТБ Пенсионный фонд» – 5,96% годовых по ОПС против 6,57% по НПО.

Такая разница связана с тем, что средства пенсионных накоплений фонды могут использовать лишь по некоторым направлениям, которые гарантированно не принесут клиентам больших рисков. В случае же с пенсионными резервами НПФ могут проявить больше инициативы и разместить их часть в более рискованных, но при этом более доходных активах.

При этом условия негосударственного пенсионного обеспечения полностью определяются договором между НПФ и застрахованным лицом. Другими словами, эти негосударственное пенсионное обеспечение и пенсии, которые платит государство – совершенно разные категории, и абсолютно никак не пересекаются. А за счет того, что по НПО государство меньше ограничивает фонды, они могут предложить клиентам более интересные и выгодные программы.

Российская и белорусская пенсии

Международные соглашения об условиях выплаты пенсий гражданам – очень сложные документы, но именно они определяют, на какое государство возлагается ответственность по выплате пенсий тем, кто успел поработать в 2-3 странах и остался жить на пенсии в одной из них. Самым первым таким было Соглашение стран СНГ – по нему пенсию выплачивает та страна, где фактически проживает пенсионер (но с учетом стажа, который он заработал в других странах – участницах Соглашения). Похожие документы Россия подписала с рядом других стран.

Но еще в 2006 году между Россией и Белоруссией было подписано новое Соглашение, которое ввело новый принцип выплаты пенсий – каждая страна выплачивает свою часть пенсии. Работает все это так:

• за стаж в советский период пенсию платит та страна, где фактически живет пенсионер;
• за период после 13 марта 1992 года пенсию платит та страна, где работал человек;
• если у пенсионера достаточно стажа и пенсионных прав , он может оформить пенсию в той стране, где живет – и ему зачтут стаж в другой стране (но в случае со стажем в России это работает только до 2002 года).

Другими словами, имея достаточно стажа в России и Белоруссии, пенсионер будет получать пенсию от обеих стран (хотя фактически выплачивать ее будет та страна, где он живет – а потом Пенсионные фонды проведут взаиморасчеты на межгосударственном уровне).

А с 2021 года вступило в силу соглашение на уровне ЕАЭС – в него входят Россия, Белоруссия, Казахстан, Армения и Киргизия. Условия несколько отличаются от соглашения РФ и РБ – по соглашению ЕАЭС принцип «каждая страна платит за трудоустройство в ней» работает только с момента вступления в силу документа (то есть, только с 2021 года). За предыдущие годы пенсии будут начисляться, как и раньше, кроме Белоруссии.

Правда, в этом соглашении есть и новшество – при невозможности подтверждения зарплаты в другой стране (из списка ЕАЭС) Россия готова добавить по 1 пенсионному баллу за каждый год работы – это поможет выйти на пенсию и получить за этот стаж хоть что-то.