Возврат материальной помощи оказанной детскому саду

Как в частных, таки в государственных детских садах за ребенка вносится определенная сумма. Эти деньги идут на текущие расходы, например, канцелярские товары, игрушки. Взносы называются родительской платой.

Однако часть этих денег можно вернуться обратно.

Ермаков Ярослав · 2024-05-25 13:17:35

  • Что говорит закон о возврате родительской платы?
  • Какие бывают виды компенсаций части родительской платы?
  • Какую сумму можно получить обратно?
  • Какие семьи не оплачивают детский сад?
  • Как производится выплата компенсации?
  • Можно ли получить компенсацию за обучение ребенка в частном детском садике?
  • Пакет документов для получения компенсации
  • Как оплатить детский сад материнским капиталом?
  • Положен ли налоговый вычет, если родитель оплачивает садик?
  • Комментарии

Как в частных, таки в государственных детских садах за ребенка вносится определенная сумма. Эти деньги идут на текущие расходы, например, канцелярские товары, игрушки. Взносы называются родительской платой.

Однако часть этих денег можно вернуться обратно.

Что говорит закон о возврате родительской платы?

Законодательство предусматривает, что часть денег, внесенных как родительская плата за детский садик, можно вернуть обратно. Компенсация положена практически всем семьям, даже если ребенок посещает частное учреждение.

Так как решение было принято на государственном уровне, требования распространяются на все регионы и субъекты Российской Федерации. Тем не менее власти области могут вносить незначительные изменения, например, увеличивать сумму компенсации, самостоятельно регулировать сроки или условия получения выплаты. Так, например, в некоторых регионах компенсацию получают только льготные категории населения или же региональные органы власти исключили из закона частные учреждения. Максимально полные данные можно получить только в самом детском садике или городской администрации. Часто эту информацию размещают на сайтах учреждений и городских ресурсах.

В общих чертах процесс выглядит везде одинаково: родители вносят средства, установленные детским садом, а только потом получают положенную компенсацию.

Какие бывают виды компенсаций части родительской платы?

На Федеральном уровне каждое учреждение дошкольного образования обязано компенсировать следующие выплаты:

  1. Родительская плата за обучение ребенка в государственном дошкольном учреждении.
  2. Оплата питания детям чернобыльцев. В некоторых случаях, компенсация выделяется, если ребенок не посещает садик из-за болезней.

Компенсация родительской платы представляет собой определенный процент от внесенной на счет детского сада суммы. Размер устанавливается на региональном уровне и дополнительно может варьироваться в каждом учреждении отдельно.

Что касается оплаты питания для детей чернобыльцев, здесь сумма фиксированная и зависит от региона. Минимальный размер – 180 рублей в месяц на одного ребенка, максимальный находится в пределах трехсот рублей на человека.

Кроме того, существуют региональные компенсации:

  1. Возврат части уплаченных средств, даже если ребенок посещает частный садик.
  2. Выплата в случае, если ребенку не предоставили место в дошкольном учреждении.

Вернуть деньги за оплату частного детского садика можно не везде, так как это регулируется региональными властями. Например, в Москве и Ханты-Мансийске эти деньги вернут, в большинстве других регионов – оплачивать придется все полностью из своего кармана.

Какую сумму можно получить обратно?

Компенсация рассчитывается в зависимости от количества детей, которые посещают дошкольное учреждение. В процентном соотношении это выглядит следующим образом:

  • 20% – если ребенок один в семье.
  • Половина всех средств на второго ребенка.
  • Если несовершеннолетних детей трое и больше, то не менее 70%.

Компенсацию получает один из родителей или же опекун. Однако существует разница в федеральных и региональных решениях. Государством предусмотрена выплата каждой семье, но в некоторых областях страны эти правила изменяются.

Так, в Ярославле и области получить компенсацию могут только многодетные семьи или малообеспеченные. В Москве и Санкт-Петербурге право вернуть часть средств есть у каждой семьи, независимо от дохода и социального статуса.

Кроме того, существует понятие дополнительных компенсаций, которые также регулируются областными администрациями. Подробно узнать о них можно на городских административных ресурсах, с помощью Единого портала Госуслуг или в отделении Многофункционального центра. Зачастую, они касаются семей военнослужащих, тех, кто пострадал вследствие катастроф.

Все выплаты суммируются и могут достигать ста процентов родительской платы. Такое есть, например, в Липецкой области. Полностью компенсируется детский сад и на Сахалине, однако при условии, что в семье есть трое или больше детей.

Какие семьи не оплачивают детский сад?

Федеральный закон предполагает, что определенные категории семей не платят за обучение ребенка в дошкольном учреждении независимо от региона проживания. К ним относятся:

  • Ликвидаторы Чернобыльской катастрофы и пострадавшие в ней.
  • Сироты.
  • Дети с любой группой инвалидности или дети, чьи родители имеют группу.
  • Дети, у которых наблюдается туберкулезная интоксикация.

Компенсация за родительскую плату таким семьям не положена, так как они полностью от нее освобождены. Однако государство предоставляет им другие виды материальной помощи.

В большинстве населенных пунктов, скидка в размере пятидесяти процентов или полное освобождение от оплаты детского сада также предоставляется тем, кто служит в армии по призыву или на контракте, а также непосредственно сотрудникам дошкольного учреждения.

Свои права на компенсацию нужно подтверждать ежегодно. Документы, по которым предоставляется скидка или льгота, подаются в администрацию детского сада до начала учебного года, чтобы все процедуры успели провести вовремя.

Как производится выплата компенсации?

Для муниципального детского сада достаточно предоставить количество детей в семье. Даже если только один из них ходит в детский сад, возврат будет составлять предполагаемые семьдесят процентов, так как всего есть трое несовершеннолетних. Бухгалтерия направляет деньги по тем же реквизитам, с которым было перечисление родительской платы.

Также важно понимать, что компенсация представляет собой часть от тех денег, которые фактически внес родитель. Например, если нужно заплатить три тысячи рублей за услуги, а семья внесла только две тысяч, оставив долг, компенсация будет представлять собой 70% от тех двух тысяч, которые поступили на счет детского сада. При наличии долга льгота не отменяется.

При этом, если за месяц вообще не заплатил, компенсация придет тогда, когда задолженность будет погашена. Например, внеся оплату сразу за два месяца с учетом погашения долга, деньги вернуться за те же два месяца одним платежом.

Положенная сумма переводится на счет родителей за предыдущий месяц. То есть, в октябре приходит компенсация за сентябрь и так далее. Эти деньги не облагаются налогом и не суммируются с другими доходами при установлении льгот и других выплат.

Можно ли получить компенсацию за обучение ребенка в частном детском садике?

Как уже говорилось выше, далеко не во всех регионах компенсация распространяется на частные дошкольные учреждения. Если она есть, как, например, в Москве и Ханты-Мансийском автономном округе, правила действуют такие же, как и для государственных садков.

Размер компенсации будет составлять от 20 до 70-ти процентов. Учитывается количество всех несовершеннолетних детей в семье. Дети, в возрасте от 18 до 23 лет также включены, если они обучаются в колледже или университете на очной форме за счет бюджетных средств.

Пакет документов для получения компенсации

Список бумаг, которые нужны для возврата средств, может варьироваться в зависимости от региона и установленных в них правил. Однако общий перечень выглядит так:

  • Паспорт родителя, который оплачивает услуги.
  • Свидетельства о рождении всех несовершеннолетних детей в семье.
  • Свидетельство о заключении брака или о разводе, если семья неполная.
  • Реквизиты банка.

В случае, если в области действует критерий нуждаемости, по которому компенсации положены малоимущим, необходимо предоставить справку о доходах за три месяца. Тогда компенсация назначается, если сумма на одного человека в семье не превышает полтора прожиточных минимума.

Документы подаются непосредственно в бухгалтерию детского садика. Само заявление отличается в каждом учреждении, форму вам предоставят на месте. Проверку документов и их заверение осуществляет заведующая.

Она же отправляет их на проверку в вышестоящие органы. Далее все бумаги возвращаются обратно и хранятся в детском саду.

Если все документы верны, а заявление заполнено правильно, компенсация будет начисляться уже со следующего месяца.

Как оплатить детский сад материнским капиталом?

В законодательстве предусмотрено, что деньги на ребенка, полученные с помощью материнского капитала, можно использовать для оплаты образования, и детский сад в этом случае – не исключение. Заявление направляется в Пенсионный фонд по месту регистрации или жительства, вместе с ним – договор, заключенный с садиком. Он должен содержать личные данные матери и сумму к оплате.

В госучреждении заявление рассмотрят в течение десяти дней. Если никаких ошибок не обнаружено, деньги будут автоматически переведены на счет детского сада.

Сделать тоже самое можно, если планируете отдать ребенка в частное дошкольное учреждение. Однако организация обязательно должна иметь государственную лицензию на ведение образовательной деятельности.

Положен ли налоговый вычет, если родитель оплачивает садик?

Оформить скидку на налоги можно, если вы работаете официально, а детский сад – частный и имеет соответствующую лицензию. Кроме того, в квитанции должно быть указано, что средства переводятся за образовательные услуги.

Государством предусмотрена максимальная сумма социального вычета в год – 50 тысяч рублей. Вернуть можно только тринадцать процентов от этой суммы – 6500 рублей. Даже если услуг детского сада стоят больше, увеличить размер компенсации не получится.

Можно оформить налоговый вычет за три года, в сумме это будет не более 19500 рублей. Индивидуальные предприниматели могут воспользоваться этим правом только в том случае, если они выбрали не упрощенную систему налогообложения или патентную систему. При оплате услуг из материнского капитала вычета также не будет.

Оформить бумаги можно как самостоятельно, так и с помощью работодателя. В первом случае, нужно заполнить декларацию в налоговой или на сайте налогоплательщика. Если решать вопрос через место работы, достаточно просто отнести нужные бумаги в бухгалтерию.

Если у вас возникли проблемы с возвратом денег за детский сад получить юридическую помощь можно на нашем сайте.

Как справиться с поборами в детском саду

Пункт 2 статьи 65 федерального закона № 273 «Об образовании» предписывает организации, осуществляющей образовательную деятельность, взимать с родителей плату за присмотр и уход за детьми. То есть, отдавая ребенка в детский сад, мы обязаны вносить ежемесячную родительскую плату.

Родительская плата — это единственный обязательный платеж в дошкольном государственном учреждении, который взимается за присмотр и уход за ребенком.

Она включает в себя комплекс мер по организации питания и хозяйственно-бытового обслуживания детей, обеспечение соблюдения ими личной гигиены и режима дня. Все остальное оплачивается исключительно по желанию и возможностям родительских кошельков.

Размер родительской платы устанавливают органы муниципальной власти или учредитель. Мы живем в Ижевске, и учредитель нашего детского сада — администрация города, на сайте которой есть соответствующее постановление № 1055, где обозначены конкретные суммы. У каждого субъекта федерации свои числа.

В этом же постановлении прописано, каким образом детский сад должен расходовать ежемесячную родительскую плату. В нашем случае так: 90% — на питание и 10% — на мягкий инвентарь, посуду, моющие средства, хозтовары, оборудование для пищеблока и прочее. Так что будьте внимательны, когда в очередной раз вас попросят прикупить что-нибудь для детского сада.

Возможно, вы уже платите за это.

Что делать? 13.08.18

Денег, как известно, всегда не хватает, и сады обращаются за помощью к родителям, а также организуют коммерческую деятельность. Я разделила все денежные сборы в детском саду на три группы.

Сборы на повседневные нужды детского сада

Благотворительный сбор. Подходы, реализация и настойчивость могут сильно отличаться в зависимости от сада. Например, у нас вместе с квитанцией о родительской плате ежемесячно вручают квитанцию для внесения благотворительного платежа.

Почему надо платить, доходчиво объясняют на каждом родительском собрании.

Помните, благотворительность — это добровольный взнос, который должен быть оформлен целевым назначением. Вы указываете, на что конкретно жертвуете деньги, а сад отчитывается перед вами за совершенную покупку. Если это не так или у вас нет возможности или желания жертвовать — не платите.

Обязать вас не имеют права.

Ремонт. Содержать и ремонтировать имущество — прямая обязанность детского сада, а не родителей. Когда в саду просят деньги на ремонт — это перекладывание проблем с больной головы на здоровую.

Давайте проведем аналогию. Например, если мне надо сделать ремонт в квартире, я же не иду просить денег к заведующей сада. Ссылаться можно на статьи 28 и 65 закона «Об образовании».

Уборка снега. Зимняя классика. В штате сада может не быть человека, в обязанности которого входит уборка снега.

Тогда все просто: либо вы добровольно оказываете помощь и чистите сами, либо это делает другой человек, который должен получить плату за свой труд.

Сборы на дополнительные услуги детского сада

На основании гражданского кодекса и статьи 101 закона «Об образовании» детские сады вправе вести предпринимательскую деятельность, получая тем самым дополнительный доход.

Дополнительные занятия и секции. Тут все просто: хотите — платите — занимаетесь. Нет — нет.

Никто не должен навязывать вам услуги и заставлять посещать подобные занятия. Это может быть удобно, если у вас нет возможности водить ребенка в специализированное учреждение дополнительного образования, но всегда обращайте внимание на качество предоставляемых услуг. Эффект от посещения нескольких кружков в саду может оказаться хуже, чем от посещения школы искусств раз в неделю.

При этом детсадовские секции могут быть дороже.

Дополнительные развлечения. Как это бывает у нас: за несколько дней до даты мероприятия воспитатель пишет в чат группы, что будет платное развлечение. Театральное представление, аниматоры, приедет лошадка покатать ребят и тому подобное. Вот тут уже не так просто: если не заплатить, ребенок останется в группе, в то время как других уведут развлекаться.

Формально нам оставляют выбор, но по факту — нет.

Учебные пособия, книги, рабочие тетради. По желанию родителей или по предложению воспитателя дети в саду могут заниматься по «особой» образовательной программе. В этом случае придется купить необходимые учебные материалы.

Но если дети занимаются по государственной программе, то предоставлять учебные пособия — обязанность сада.

У нас есть опыт вынужденной покупки рабочих тетрадей. Во время бесплатных занятий дети работают в специальных книжках — выходит, ее нельзя не купить. Мы не посещаем платные занятия, но нам все равно пришлось приобрести специальное пособие, чтобы ребенок мог посещать бесплатные.

И снова оставили без выбора.

Сборы родительского комитета

Помимо того, что предлагает за деньги сад, родители дополнительно организуют общую копилку для непредвиденных расходов в течение года. Вот на что уходят эти деньги.

Игрушки и канцелярские товары. Большая часть денег уходит на игрушки, канцелярские товары и прочие расходные материалы для костюмов и праздников. Сумма трат напрямую зависит от желаний и кошельков родителей.

Кто-то пирамидки детям покупает, а кто-то — телевизор на стену в группу.

Образовательная деятельность в дошкольном учреждении финансируется государством, и сумму финансирования снова устанавливает учредитель. В нашем регионе это 250 рублей в год на одного ребенка. Сад самостоятельно решает, на что именно потратить эти деньги.

В нашем саду эти деньги полностью уходят на закупку канцелярских товаров. Сумма небольшая, и поэтому траты на игрушки ложатся на родителей.

на одного ребенка в год выделяет государство на образовательную деятельность в детском саду в Ижевске

Подарки детям. Вторая немалая часть приходится на новогодние и другие подарки детям и/или праздничный стол. И тут снова общее решение будет зависеть от толщины кошельков тех, кто в активе родительского комитета.

Одни хотят, чтобы именно детсадовский Дед Мороз подарил их ребенку Айпад, а другие и книжке с конфеткой рады. Договориться бывает непросто.

Подарки персоналу. Часть денег уходит на подарки персоналу. Я насчитала четыре праздника, когда наша группа обязана поздравить сотрудников сада. Так считают сами родители.

Я предпочитаю поздравления от души: когда кто-то сообщает о своем порыве поздравить воспитателя и все желающие с аналогичным порывом просто присоединяются и сдают деньги. Подарок выбирают, отталкиваясь от набранной суммы, а не наоборот. И если я не в порыве, мое фото не повесят на доску позора.

Это далеко не все, на что родители сами организуют сборы в детском саду. В списке трат нашей группы есть еще фотограф, Дед Мороз, такси воспитателю до магазина игрушек, бирки для одежды и многое другое.

Что не так с общими копилками

Это абсолютно не целевой сбор. Нет никакого плана расходов, и, как следствие, появляются нецелевые траты.

Сумма определяется наугад. «Эм… по опыту могу сказать, что столько-то тысяч с человека на год хватит», — говорит будущая заведующая общей копилкой. «Сумма символическая», — акцентирует она.

Деньги из общей копилки улетают очень быстро. И это объяснимо. Во-первых , нет никакого плана.

Во-вторых , нет понимания, что действительно важно и нужно. В-третьих , в начале года денег много и кажется, что их хватит на все родительские прихоти. Но это очень обманчивое ощущение.

Деньги сдаются ответственному за копилку в начале года. В наше время, когда денежный перевод осуществляется в два клика, это немного странно. Раз в год отдаешь тысячи рублей малознакомому человеку, чтобы в нужный момент он смог ими распорядиться.

Даже мои базовые знания по финансам подсказывают, что это неправильно.

Как можно экономить в детском саду

Если вы против общей копилки и не готовы вносить в нее деньги, но при этом готовы оказывать помощь саду, есть несколько вариантов.

Объяснить свою позицию на родительском собрании в начале года. Когда сбор денег инициирует детский сад, вы самостоятельно принимаете решение, платить или нет. Когда речь заходит о сборах в общую копилку группы, то отказ сдавать средства может быть расценен как отделение от коллектива.

Спокойно и убедительно донесите свои доводы родительскому комитету, чтобы не раздувать конфликт, и предложите альтернативную помощь группе. Это ваше право.

Покупать игрушки и канцелярские товары самостоятельно. Вы вправе сами определить сумму, которую готовы потратить на игрушки, а также выбрать магазин с приемлемыми для вас ценами, а не тот, что ближе к саду. Также не возбраняется приносить в сад книжки и игрушки из дома.

Проверьте, может, и у вас дома залежались игрушки в хорошем состоянии, которыми ваш ребенок уже не пользуется. Ему не интересно — а другим может понравиться.

Принести расходные материалы из дома. Попробуйте перебрать «бабушкины» сундуки и отнести в сад остатки тканей, пряжи, банки, коробки — все, что может пригодиться для изготовления поделок, костюмов и декораций. Посоветуйтесь на этот счет с воспитателем.

По возможности делать что-то для детей. Каждый может быть чем-то полезен: шить, вязать, ставить театральные постановки. Например, я помню, как мой папа готовил себе костюм кота, а потом выступал на утреннике в саду. Настоящий аниматор, я считаю.

Кроме того, если у вас дома есть принтер, можно печатать раскраски и листовки с развивающими заданиями для детей по возрасту.

Выводы

Мы, родители, часто сами становимся инициаторами поборов в детских садах и школах. Молчим и платим, даже если не должны, а бывает, просто откупаемся, потому что так проще.

Важно помнить, что все дополнительные платежи в детском саду — добровольные. Никто не может обязать вас платить сверх ежемесячной родительской платы. Да, есть ситуации и расходы, которые оправданы: все мы знаем про бюджеты и недостаточное государственное финансирование.

Но не стоит платить за все подряд.

Включайте голову. Платить, потому что все платят, — глупо. Платить, чтобы отстали, — неправильно.

Это наши дети и наши деньги, поэтому давайте участвовать в их жизни и распоряжаться средствами правильно.

Читатели пишут. Здесь делятся опытом и рассказывают свои финансовые истории

Как получить компенсацию за детский сад

Баннер

Если вы пользуетесь услугами дошкольных образовательных учреждений (далее – ДОУ), то есть попросту водите детей в садик, вы можете вернуть часть денег, потраченных на услуги по присмотру за детьми. Расскажем, как это сделать.

  • Кому положены компенсации за детский сад
  • Виды компенсаций
    • Федеральные
    • Региональные
    • Компенсация части платы за детский сад
    • Выплаты за отсутствие мест
    • Компенсация за частный детский сад
    • Компенсация на второго ребенка

    Система устроена так: один из родителей направляет заявку через детсад или госуслуги, и государство восполняет им затраты.

    Кому положены компенсации за детский сад

    Компенсация за детский сад выдается родителям или опекунам, у которых есть один или несколько несовершеннолетних детей.

    Дополнительные компенсации местные власти начисляют многодетным родителям, неполным семьям и детям военных.

    Существуют группы льготников, освобожденные от платы за услуги дошкольных учреждений. Компенсацию они не получают, так как оплату за них вносит региональный бюджет.

    Государством предусмотрены места в садике для малышей, чьи родители признаны малоимущими. Детский сад за них полностью оплачивает государство, но чтобы получить положенную льготу, нужно подтвердить недостаточный уровень доходов. Делать это придется ежегодно.

    Если вам не положены льготы на содержание детей, то рассмотрите другие способы, которые позволяют снизить финансовую нагрузку на семью. Один из них – оплачивать крупные товары в рассрочку с Халвой без процентов и первоначального взноса.

    Халва знает, как заставить цвести ваше «денежное дерево» в любых условиях: покупать в беспроцентную рассрочку товары в 250 000 магазинах-партнерах на сумму до 500 000 рублей, получать кешбэк до 10% и приумножать сбережения в удобной онлайн-копилке до 8% годовых. Оформите карту и получите «золотой ключик» финансового благополучия!

    Виды компенсаций

    Подать заявку на компенсацию могут граждане, которые оплачивают услуги ДОУ и подали соответствующее заявление. В части регионов нет никаких условий для получения компенсации (среди них – Москва и Санкт-Петербург). В других областях право на субсидии есть только у многодетных или малоимущих (например, в Ярославской области).

    Возврат за услуги детсада начисляют федеральные и региональные власти. Остановимся на каждом виде подробнее.

    Федеральные

    Федеральный бюджет компенсирует:

    • часть родительской платы за ДОУ – рассчитывается от родплаты, установленной на местном уровне;
    • расходы за питание детям чернобыльцев . Также он выплачивает им средства на содержание дошкольника, если он не посещает госучреждение по состоянию здоровья – от 180 рублей.

    Региональные

    Муниципальные, областные или республиканские органы управления имеют право назначить дополнительные компенсации платы за услуги отдельным группам родителей. Так, в 2024 году назначены следующие компенсационные выплаты:

    • «неполным» семьям, где доход меньше двух прожиточных минимумов, – 40%;
    • семьям с родителем-инвалидом I-II группы – 50%;
    • семьям с общим доходом, не превышающим прожиточного минимума, – 70%.

    50% вернут работникам детсадов, военным, многодетным, ликвидаторам аварии на ЧАЭС.

    Компенсация части платы за детский сад

    Компенсацию части платы за детсад (ее еще называют основной) вправе оформить почти все родители, ее назначение не зависит от доходов. Размер пособия рассчитывают, исходя из родплаты, определенной местными нормативами:

    • за 1-го ребенка выплатят 20% (минимальный процент);
    • за 2-го – от 50%;
    • за 3-го – от 70%.

    Возможность получить возврат закреплена на федеральном уровне, а вот условия получения определяют регионы. Где-то достаточно написать заявление, а в части субъектов нужно удовлетворять критериям по уровню дохода или многодетности.

    Часть регионов вводит дополнительные компенсации, по сумме они часто превосходят основные. Но право на их получение нужно подтвердить в соцзащите, взяв с собой подтверждающие документы.

    Так, в Татарстане дополнительные выплаты получают те, чей доход не превышает 20 000 рублей на человека. Узнать, каковы условия получения дополнительной компенсации, нужно отдельно для субъектов РФ .

    Выплаты за отсутствие мест

    Часть субъектов помогает родителям, которые остались в очереди на ожидание при распределении мест в садах. Этот вид матпомощи выдают не везде, размер определяется внутренними нормативами.

    Суммы компенсации в 2024 году:

    1. Архангельск – от 2000 до 5000 руб.;
    2. Киров, Липецк – 5000 руб.;
    3. Красноярский край – 3709 руб. только для детей до полутора лет;
    4. Самарская область – 1000 руб. для первого ребенка; 1500 – для второго, 2000 – для третьего;
    5. Смоленская область – 4000–5000 руб.;
    6. Томск – 4000 руб.;
    7. Ханты-Мансийский АО – 3000–6286 руб.;
    8. Ямало-Ненецкий АО – 3210–4210 руб.;
    9. Ярославская область – 5000–5910 руб.

    Региональные власти уточняют размер, условия, возраст получения субсидии. Где-то ее дают всем, где-то семьи должны уточнить социальный статус, доходы, подтвердить инвалидность или многодетность. Подробно о необходимых документах для получения субсидии можно узнать по месту обращения или на сайте региональных органов власти.

    Если по правилам вы подаете заявление лично, с собой необходимо взять оригиналы.

    Удобно, когда все средства приходят на одну карту, и Халва предлагает такую возможность! Если у вас уже есть Халва на базе платежной системы «Мир», вы можете предоставить ее реквизиты для получения субсидий, пенсии и других соцвыплат. А если ваша карта работает на базе Visa и Mastercard, то вы можете открыть виртуальную Халву с национальной платежной системой и получать максимум выгоды.

    Компенсация за частный детский сад

    Услуги частного дошкольного образования выбирают те, кто не хочет или не имеет возможности устроить детей в бюджетное учреждение. Компенсировать родителям часть затрат на коммерческий садик помогают пока только в двух регионах – Москве и Ханты-Мансийском АО. Выплаты зависят не от денег, потраченных на частные услуги, а рассчитываются пропорционально стоимости услуг государственного сада:

    • 20% от размера региональной родплаты – за первого ребенка;
    • 50% – за второго;
    • 70% – за третьего.

    Приведем пример. Ольга живет в Москве, работает в крупной рекламной компании. Через полтора года после рождения дочери ей нужно выходить на работу, но места в государственном садике нет.

    Ольга устроила девочку в частное образовательное учреждение, стоимость услуг – 35 000 рублей в месяц. Но средняя величина родплаты в Москве – 2 162 рублей, а значит, ей выплатят 432,4 рубля.

    Компенсация на второго ребенка

    Вернуть часть средств, потраченных на содержание, могут родители любого количества детей. Сумма выплат на второго ребенка выше, чем на первого, – 50% от родплаты, установленной местными органами власти.

    При расчете компенсации учитывается не количество посещающих садик, а какой по счету ребенок претендует на льготу. Если старшие дети достигли совершеннолетия, их не учитывают при расчете, кроме случаев, когда они учатся в вузах очно. Тогда считают всех детей до 23 лет.

    Рассмотрим на примере: старший сын Натальи ходит в школу, а двое младших (близнецы) – в младшую группу садика. Значит, Наталья получит возврат 50% и 70% от родплаты за близнецов (по закону они считаются как второй и третий ребенок). Также Наталья может претендовать на субсидии, которые предлагают регионы семьям с тремя и более детьми .

    Налоговый вычет за посещение детского сада

    Люди с официальным доходом по закону могут оформить возврат налога за образовательные услуги.

    • родители платят налоги для физлиц;
    • учреждение имеет образовательную лицензию.

    Налоговый вычет составляет 13%. Максимальная сумма возврата за 12 месяцев – 6 500 рублей, даже если вы платите за негосударственное учреждение 25 000 рублей ежемесячно: государство рассчитает возврат только от суммы в 50 000 рублей.

    Вернуть налог можно сразу за три года. Если вы тратите 50 000 рублей и более ежегодно, получите 19 500 рублей.

    Кому вычет не полагается:

    • ИП, работающим по упрощенке, уплачивающим единый налог или работающим по патенту;
    • родителям, которые платят за садик маткапиталом.

    Подать заявку на получение вычета можно онлайн – в личном кабинете на сайте ФНС, а также через бухгалтерию по месту работы.

    Сергей и Евгения водят в садик двоих детей, ежемесячно они платят за содержание детей в ДОУ около 6 000 рублей. Евгения оформила самозанятость, а Сергей работает на производственном предприятии, где оформлен по трудовому договору. В их случае на налоговый вычет может подать Сергей, так как именно он платит налоги.

    За год они получат максимальную сумму возврата налога – 6 500 рублей, хотя тратят в год на садик больше 70 000 рублей.

    Как оформить и подать заявление

    Оформить заявление многие регионы предлагают онлайн на Госуслугах. Где-то нужно лично принести бумаги в соцзащиту. Часть ДОУ раздает готовые бланки для подачи заявки через бухгалтерию садика.

    Какую информацию указывают в форме:

    • адресата – ФИО руководителя;
    • название ДОУ;
    • ФИО матери, отца, адрес, телефон;
    • просьбу назначить пособие (указать количество детей);
    • ФИО ребенка, серию, номер, дату выдачи свидетельства о рождении;
    • серию, номер, место выдачи паспорта родителя.

    Процесс подачи включает:

    • подготовку всех необходимых бумаг;
    • заполнение заявки;
    • подачу онлайн или в бухгалтерию.

    Срок рассмотрения заявок – до 5 рабочих дней.

    Как оформляется компенсация за детский сад на сайте Gosuslugi.ru: пошаговая инструкция.

    1. Регистрируемся на портале, подтверждаем учетную запись (если еще нет аккаунта). Чем полнее информация при регистрации, тем проще подавать заявки впоследствии – все данные уже будут в системе.
    2. Ищем нужный раздел: в строке поиска вбиваем «компенсация части родительской платы за присмотр и уход за детьми».
    3. Внимательно заполняем все поля. Ошибка в одной цифре приведет к отказу. Укажите всех детей – от этого зависит процент компенсации.
    4. Изменились данные после отправки заявки? Внесите коррективы онлайн в течение 5 дней.
    5. Ждите результатов рассмотрения 5 рабочих дней. Ответ отправляют онлайн.

    Список документов, необходимых для получения компенсации

    Список бумаг для приложения к заявке:

    • заполненный бланк заявления;
    • свидетельство о рождении (копия);
    • паспорт родителя (копия);
    • документы, подтверждающие полномочия опекуна (при необходимости);
    • копия договора на оказание услуг;
    • реквизиты для перечисления средств.

    Приведем пример расчета.

    У Петровых трое детей: старшая дочь учится в вузе, а двое мальчиков-погодок ходят в садик. Так как мама учится очно, семья получает выплаты за содержание второго и третьего ребенка в садике – 50% и 70% от региональной родплаты соответственно. Семья живет в Кировской области, субсидии рассчитываются от суммы 3 300 рублей.

    Итого семья получит: 1 650 + 2 310 = 3 960 рублей.

    В России для семей с детьми предусмотрена поддержка на разных уровнях, в том числе ипотечные программы. Совкомбанк предлагает выгодные программы ипотеки. Выбирайте застройщика или готовое жилье, используйте маткапитал в качестве первоначального взноса.

    Рассчитайте комфортный ежемесячный платеж и период кредитования прямо сейчас!

    Как получить материальную помощь на работе

    Как получить материальную помощь на работе

    На работе можно получить выплату, которая не связана с трудом.

    Это может быть финансовая помощь в связи с рождением ребенка, юбилеем, свадьбой, смертью близкого родственника или другим событием в жизни работника.

    Работодатели не обязаны материально поддерживать сотрудников. Поэтому, прежде чем рассчитывать на выплату, узнайте, оказывает ли ваша компания материальную помощь. Если да, пишите заявление и ждите решения руководителя.

    Расскажу, как выяснить, имеете ли вы право на материальную помощь, как написать заявление, чтобы вашу просьбу одобрили, как получить выплату и разобраться с налогами.

    Что такое материальная помощь

    Материальная помощь — это социальная выплата. Вы получаете деньги не за труд, а в связи с жизненными обстоятельствами — подробнее о них я расскажу ниже.

    Получить матпомощь по месту работы можно, если работодатель предусмотрел такой вид поддержки. Некоторые компании оказывают помощь членам семьи работников и даже бывшим сотрудникам, но это бывает редко.

    Кому положена. Так как работодатель не обязан оказывать материальную помощь сотрудникам, он сам решает, кому и как ее платить. Меры поддержки он может закрепить в локальном акте, если хочет четко обозначить, кому и когда он может выделить помощь.

    Документ может называться, например, положением о материальной помощи. Но это не обязательно — работодатель может включить условия и размер выплат в правила внутреннего трудового распорядка, в положение об оплате труда или другой внутренний документ. Если с сотрудниками заключен коллективный договор, материальная помощь может быть разделом такого договора.

    В документах о материальной помощи указывается, какие виды помощи выделяет работодатель, в каком размере и в каком порядке сотрудники ее получают.

    Узнать, оказывает ли ваша компания матпомощь, можно у бухгалтера или кадровика. Обычно с такими документами знакомят при трудоустройстве, а если локальный акт принят позже — в момент принятия. Но с ними можно ознакомиться и в любой момент.

    Документ обязаны показать в течение трех рабочих дней после вашей письменной просьбы.

    Кто выплачивает. Материальную помощь выплачивает работодатель — организация или индивидуальный предприниматель. В статье я подробно расскажу именно про этот вид поддержки.

    Члены профсоюзных организаций также могут рассчитывать на помощь профсоюза, если в нем есть положение об оказании материальной помощи. Студентам и аспирантам помощь может оказать образовательное учреждение. А в чрезвычайных ситуациях можно получить материальную помощь из бюджета — об этом виде помощи тоже кратко расскажу.

    НОВЫЙ КУРС

    Как сделать ремонт и не сойти с ума

    Разбираемся, как начать и закончить ремонт без переплат: от проекта до приемки

    Виды материальной помощи

    Работодатели могут материально помогать сотрудникам в связи с любым значимым или финансово затратным событием в их жизни. А еще помощь могут оказывать периодически: например, к отпускам, круглым датам, профессиональным праздникам. Вот самые популярные виды материальной помощи.

    При рождении ребенка. Материальную помощь работодатель может выплатить, когда получит документы — свидетельство о рождении либо документы об усыновлении или удочерении. По такому поводу часто выплачивают до 50 000 Р . Это связано с налоговыми льготами.

    Материальная помощь до 50 000 Р на каждого ребенка не облагается НДФЛ и взносами, если ее выплатили родителю или усыновителю до того, как ребенку исполнился год.

    При этом до 50 000 Р можно выплатить каждому родителю, даже если они работают в одной компании, и не облагать выплату налогами и взносами.

    Из-за смерти члена семьи. Материальную помощь в связи со смертью члена семьи работодатель может выплатить в том размере, который предусмотрел в документах. Сумма может быть любой.

    Обычно, чтобы получить выплату, сотрудник должен представить документы, которые подтверждают родство и смерть: например, свидетельство о браке или рождении и свидетельство о смерти.

    При чрезвычайных ситуациях. ЧС — это обстановка на определенной территории, которая сложилась в результате аварии, опасного природного явления, катастрофы, распространения общественно опасного заболевания, стихийного бедствия. Чрезвычайную ситуацию объявляют органы власти.

    Что делать? 17.04.20

    Если в регионе, городе или селе объявили чрезвычайную ситуацию, пострадавшие должны получить выплату из федерального бюджета. Размер материальной помощи в чрезвычайных ситуациях устанавливает государство. Оно же и выплачивает помощь.

    Размер матпомощи в чрезвычайных ситуациях

    За какой ущерб выплачивается Размер матпомощи
    Общая выплата 10 000 Р на человека
    За утрату имущества первой необходимости 50 000 Р на человека, если имущество утрачено частично
    100 000 Р на человека — если полностью
    За вред здоровью 200 000 Р на человека за легкий вред
    400 000 Р на человека за вред средней тяжести или тяжкий
    За гибель пострадавшего 1 000 000 Р за каждого погибшего, сумму разделят все члены семьи
    пособие на погребение в сумме, которую установила местная администрация

    За какой ущерб выплачивается
    Размер матпомощи
    Общая выплата
    10 000 Р на человека
    За утрату имущества первой необходимости
    50 000 Р на человека, если имущество утрачено частично
    100 000 Р на человека — если полностью
    За вред здоровью
    200 000 Р на человека за легкий вред
    400 000 Р на человека за вред средней тяжести или тяжкий
    За гибель пострадавшего

    1 000 000 Р за каждого погибшего, сумму разделят все члены семьи
    пособие на погребение в сумме, которую установила местная администрация

    Помощь из бюджета люди получают только в результате чрезвычайной ситуации крупного масштаба. Помощь в происшествиях личного характера — если в квартире случился пожар, затопили соседи, человек попал в ДТП — оказывает работодатель, но только если хочет и может. Также работодатель может выплатить помощь и дополнительно к бюджетной, если работник пострадал или потерял имущество в результате ЧС.

    По другим поводам. Еще работодатель может оказывать разовую матпомощь к свадьбе, дню рождения или юбилею. Деньги к отпускам и профессиональным праздникам обычно платят на постоянной основе. И это именно материальная помощь, а не премии.

    Но могут быть и разовые выплаты.

    Что делать? 10.06.20

    Как оформляют выплату матпомощи

    Правила выплаты материальной помощи в компании лучше уточнить у бухгалтера и кадровика. Они скажут, какое заявление писать и какие документы к нему приложить.

    Обычно работник пишет заявление и прикладывает подтверждающие документы. Руководитель рассматривает заявление и либо дает указание подготовить приказ о выплате, либо отказывает в просьбе. В некоторых случаях материальную помощь выдают по инициативе работодателя без заявления работника — например, к юбилею.

    Заявление об оказании материальной помощи. В заявлении можно указать сумму, которую просите выдать. Если знаете реквизиты положения о матпомощи, сошлитесь на него.

    Это ускорит решение руководителя.

    В отделе кадров или бухгалтерии попросите шаблон заявления о матпомощи. Если его нет, заявление можно составить в свободной форме: сформулируйте просьбу о выплате и назовите обстоятельства, из-за которых требуется помощь. Обязательно поставьте дату и подпись.

    Образец заявления об оказании материальной помощи

    Подтверждающие документы. Работник должен подтвердить документами, что имеет право на материальную помощь. Например, чтобы получить выплату в связи с рождением ребенка, к заявлению нужно приложить копию свидетельства о рождении.

    Когда право на выплаты зависит от родства, то в документах работодателя будет указано, о каких членах семьи сотрудников идет речь. Например, в положении может быть такая формулировка: «Материальная помощь предоставляется работнику в связи со смертью члена семьи (супруга или супруги, родителей, братьев или сестер, детей)».

    Если работодатель не указал степень родства в документах, скорее всего, он ориентируется на положения семейного кодекса. По закону к членам семьи относятся только супруги, родители и дети, усыновители и усыновленные.

    Документы, которые подтвердят степень родства

    Документ Родство с каким членом семьи подтверждает
    Свидетельство о рождении ребенка Ребенок
    Свидетельство о браке Супруг, супруга
    Свидетельство о рождении самого работника, документы, подтверждающие смену фамилии работника или его родителей Родители
admin
Оцените автора
Ракульское